合肥蜀山區小學女校長
1.西園小學
西園新村小學始建於1987年，坐落在合肥市五里墩立交橋下風景優美的西園新村內。學校佔地面積6600平方米，建築面積6296平方米。
學校現有教學班36個，學生2000多人。學校教學設備完備，擁有網路教室、電子備課室、紅領巾電視台、多媒體教室、多功能活動廳等專用活動室。
2.潛山路小學
蜀山區潛山路小學始建於1952年，前身是墟溝大巷小學，佔地面積9804平方米，位於連綿起伏的雲台山腳下。現有30個班，1654名學生，95名教職工，其中中學高級教師3名。
3.合肥市安居苑小學
在合肥市五里飛虹側畔的安居苑小區內，矗立著一所花園式的學校——合肥市安居苑小學。她創始於2000年8月，佔地面積10000平方米，有5600平方米綠茵茵的草地、2000平方米的足球場和200米的塑膠環形跑道。
學校現成為擁有26個班級，在校生近1700名的規模型現代化學校。學校的教育教學硬體設施完備，建有多媒體階梯教室、微機室、資源管理中心、自然實驗室、多功能教室、科技室、廣播站、圖書室、舞蹈室等各功能教室，實現了寬頻上網和校內通。
此外，學校更擁有一支富有創新意識和敬業精神的高素質專業教師隊伍。目前全校58名教師中，有特級教師1名，中學高級教師1名、省級教壇新星5名、省級骨幹教師2名、區級骨幹教師2名、小學高級教師28名，大專以上學歷53人。
4.合肥五十中
合肥五十中在1975年由梅山路小學提升命名，由四個校區組成。現有135個教學班，學生8000餘人，在崗教師376人。
合肥市第五十中學是合肥教育一顆璀璨的明珠，它位於古稱廬州的合肥西南部的蜀山區，由東、西、南、新四大校區組成。
東西兩校區共佔地約42687平方米，分別由教學區、運動區、辦公區組成。東西兩區共建有教學樓3幢，辦公實驗樓2幢，微機室6個，電子備課室2個，多媒體階梯教室3個，多功能報告廳1個，塑膠運動場2個，教學硬體設施齊備。
5.琥珀中學
合肥市琥珀中學，創建於1997年8月。短短十幾年的辦學歷程，琥珀中學實現了從起步到快速發展到跨越式發展的巨大成就。
合肥市琥珀中學，創建於1997年8月。短短十幾年的辦學歷程，琥珀中學實現了從起步到快速發展到跨越式發展的巨大成就。2010年7月擴展到位於五里墩合作化北路的校區，即琥珀中學西區。
這樣，琥珀中學就由東西兩個校區組成，東區位於全國金獎小區琥珀山莊北村，佔地12560平方米，建築面積5890平方米，西區位於五里墩合作化北路，佔地面積約16800平方米,建築面積5460多平方米; 學校現有27個教學班，學生1400多人，在崗教師95人，其中省級教壇新星3人，市學科帶頭人、骨幹教師10人，區學科帶頭人、骨幹教師多人，黨員教師30多人。
兩校區現有可容納54個教學班的教學樓三棟、辦公樓兩棟、實驗樓兩棟，以及階梯教室兩個、生物實驗室一個、物理實驗室一個、化學實驗室一個、網路教室二個、有一個255米環形跑道的大型運動場。
參考資料網路-西園小學
網路-蜀山區潛山路小學
網路-合肥市安居苑小學
網路-合肥五十中
網路-琥珀中學
2、合肥市蜀山區中、小學教師䃼貼發了嗎？
合肥市蜀山區中、小學教師䃼貼發了嗎？想知道合肥市蜀山區中、小學教師䃼貼發了沒，可以去咨詢蜀山區的一些教師朋友，沒有人會在網上去說關於補貼和待遇的問題。
3、合肥市蜀新苑小學的校長簡介
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4、小學女校長更年期加變態，經常辱罵老師糊塗蛋，沒腦子，該怎麼辦？
這樣的話，只能盡量避免和他接觸，因為沒有辦法辭職的話，只能盡量避免惹到他
5、合肥蜀山區重點小學
第一肯定是50中對面的西小啦!畢竟一般它都是合肥前幾的學校啊!而且對內口50中!
然後安醫附容小也不錯,樂農啊.還有安居苑也不錯,50中西區旁邊,對口50中西區.這幾個是根據我們以前初中成績比較強的人所在的小學分析出來的,安農大附小和安大附小能上,但是最好還是西小或者安醫附小.
6、合肥市蜀山區有那些不錯的小學
黃山路小學，我家孩子就在那上的，教學質量不錯，又是國防特色學校，每年都舉行國防活動。華府俊苑小學，潛山路小學，安居苑小學等等
7、合肥小學老師有編制的工資一般是多少呢？
確保中小學教師平均工資收入水平不低於或高於當地公務員平均工資收入水平。
公辦中小學教師要切實履行義務，強化國家責任、政治責任、社會責任和教育責任，堅持職業操守，潛心教書育人。落實特殊教育和民族教育學校教師激勵政策，適當提高特殊教育學校和民族教育學校的績效工資水平。
健全中小學教師工資長效聯動機制，核定績效工資總量時統籌考慮當地公務員實際收入水平，確保中小學教師平均工資收入水平不低於或高於當地公務員平均工資收入水平。擴大學校分配自主權，完善教師收入分配激勵機制，注重績效工資分配向教育教學一線傾斜。探索出台晚自習管理輔導、午間放心班和「三點半」等課後服務補助辦法，補助資金由同級財政予以保障。
(7)合肥蜀山區小學女校長擴展資料：
教師待遇的相關要求規定：
1、到2035年，教師專業水平、信息素養、國際視野、創新能力和綜合素質達到國際一流水平，實現教師隊伍治理體系和治理能力現代化，尊師重教蔚然成風，優秀人才爭相從教，合肥教育系統成為全國一流人才集聚地。
2、教師隊伍規模、結構和質量適應教育現代化要求，建成一支理想信念堅定、師德師風高尚、教學水平精湛、終身發展能力強、具有核心競爭力的高素質專業化教師隊伍，造就一批全國知名的骨幹教師、卓越教師和教育家型教師。