合肥中银商务招聘

1、中银商务合肥分公司综合坐席员待遇咋样？试用期多少？转正后多少？

中银商务合肥分公司综合坐席员我老乡在那个公司做过的，是2015年底进去做的。刚进去试用期是2400元，转正后拿到3200元，不过要倒班的工资也不算高，现在已经不做了。帮你打听不容易望采纳我的回答。

2、2020中国银行招聘有什么条件限制？

一、总体安排
本次招聘采取统一组织的形式，参与招聘的机构包括：
(一)总行(总行部门、上海总部)。
(二)直属机构(银行卡中心、数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心、北京国际金融研修院、上海国际金融研修院)。
(三)审计分部(河北、辽宁、吉林、黑龙江、苏州、宁波、安徽、山东、青岛、河南、湖北、湖南、广东、四川、重庆、西藏、陕西、甘肃)。
(四)境内分行(北京、天津、河北、雄安、山西、内蒙古、辽宁、大连、吉林、黑龙江、上海、江苏、苏州、浙江、宁波、安徽、福建、江西、山东、青岛、河南、湖北、湖南、广西、广东、深圳、海南、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆)。
(五)港澳台及海外机构(中银香港、澳门分行、卢森堡分行、迪拜分行、卡塔尔金融中心分行)。
(六)综合经营公司(中银基金、中银保险、中银证券、中银富登(筹)、中银消费、中银通支付、中银商务、中银三星人寿、中银资产、中银理财、中银金融科技)。
二、招聘岗位
(一)总行
1.总行部门
总行部门管理培训生(信科)岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为总行主要业务部门和综合管理部门专业人才储备，招收入行后，将在科技类直属机构培养锻炼1年，根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
总行部门管理培训生(综合)岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为银行未来经营管理和专业人才储备，招收入行后，一般安排在境内基层培养锻炼2年，其间从中选拔部分优秀人才到境外机构实践锻炼，再根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
总行部门管理培训生(交易)岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为全球市场部、投资银行与资产管理部、司库等部门交易类专业人才储备，招收入行后，将在部分一级分行部门资金交易相关部门培养锻炼1年，根据培养情况安排在总行工作，工作地点为北京。
总行部门管理培训生(法律)岗位，面向国内外知名院校招收法学相关专业应届毕业生，作为法律合规、内部控制、公司治理等相关部门法律专业人才储备，招收入行后，安排在总行工作，工作地点为北京。
2.上海总部
上海总部管理培训生面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为银行未来经营管理和专业人才储备，招收入行后，一般将安排在基层一线培养锻炼1-2年，根据培养情况安排在上海总部工作，工作地点为上海。
(二)总行直属机构
1. 银行卡中心产品研发、市场营销、风险管理、数据分析、系统需求等相关业务岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。银行卡中心主要负责银行卡业务管理、产品研发、品牌营销、品质管理、风险管理和中后台集中运营，工作地点为北京。
2. 数据中心信息科技岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。数据中心主要负责银行信息系统生产运维管理、基础环境维护、性能和选型测试等，工作地点为北京、上海、西安、合肥、内蒙古。
3. 软件中心信息科技岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。软件中心主要负责银行应用软件开发、功能测试、应用系统维护，工作地点为北京、深圳、西安、合肥。
4. 国际结算单证处理中心业务员岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。单证中心主要负责国际结算单证业务集中操作与处理，工作地点为上海、广州。
5. 北京国际金融研修院相关业务岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。北京国际金融研修院主要负责开展管理人才培训、党校培训、专业培训及多元化人才培训，工作地点为北京。
6. 上海国际金融研修院培训相关岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。上海国际金融研修院主要负责开展核心专业人才培训，开发实施各类新业务、新产品、新知识培训，工作地点为上海。
(三)审计分部
部分审计分部面向国内外院校招收计算机、软件开发、数据分析、数学、审计、会计、统计、金融等相关专业应届毕业生，从事审计数据分析系统管理、审计数据处理、审计业务等工作。

3、中银金融商务有限公司怎么样，今年来我们学校招聘了，说的待遇很不错，不知道是不是真的~

你是实习生。如果没别的选择可以去看下，实习么多接触点行业总是不错的。至于好不好，那就进去了看。好的话就做下去，不好的话就换单位。

4、中银金融商务有限公司是国企么 本人今年本科毕业 一直想进银行工作 但是一直考不进去 就现在有个机会

中银金融商务有限公司是由中国银行总行与中银信用卡（香港）股份有限公司合资组建，中国银行拥有最终的控股权，所以这家公司可以视为国有企业，这个是没有什么问题的。

至于说能否以此为跳板进入中行工作，这个问题就没办法回答了。除非你的某个回答者恰好是中行某个大boss，否则谁说了也没用啊，对不对？所以你问这个呢，个人感觉没有多大意义。个人认为，母公司和子公司之间存在人员交流是肯定有的，但母公司和子公司之间毕竟是相互独立的法人，就算是同一家公司内部，想换个部门都不是多简单的事情。个人建议是你呢先别想太多，想太多其实也没用，如果暂时没有其他更好的选择，可以考虑先去工作，后面再考，或者是等公司内部是否有相关的人员流动机制和机会。总之，个人感觉你去到这家公司工作，多少肯定能接触到一些银行业务（当然这个属于大的银行业务范畴），至少让你有了有益的实践机会。至于后面的事情，一个看你自己是否努力，一个看运气。骑着驴子找马总比干等强。