2016年合肥城管局招聘日期

1、安徽省合肥市直事业单位招聘，一年几次？

一般来说是上下半年各一次，不过今年应该只招一次，今年7月下旬发的招考公告，应该只有这一次

2、2016年安徽省省直事业单位招聘公告何时发布？

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3、2015下半年合肥事业单位招聘岗位表

您好，中公教育为您服务。

为适应合肥市事业单位发展的需要，2015年下半年合肥市事业单位公开招聘工作人员196人(其中城管执法队员80人)，涉及12家主管部门，20家事业单位。

●具体岗位及条件见《合肥市2015年下半年事业单位公开招聘工作人员岗位表》

●报名时间及方式：10月12~16日可通过网络进行报名，报名网站为合肥人事考试网。

●笔试时间和科目：(见具体公告)

●政策加分

属“服务基层项目”人员：大学生“村官”、特岗教师、三支一扶、大学生服务西部志愿者的报考者，按规定执行加分政策。

●资格复审

本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位要求的相关证书(证件)及其他材料原件和报名资格审查表等材料。

●面试(或专业测试)

面试(或专业测试)工作集中在12月进行。

A岗采用结构化面试方式， B岗采用专业测试方式。专业测试可增加专业笔试，与面试(可采取结构化面试、无领导小组讨论、试讲、答辩、情景模拟、技能操作等方式进行)相结合，着重测试业务能力、工作技能、综合素质及潜能。

●待遇

用人单位与拟聘人员按照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定签订劳动合同，首次签订劳动合同期限为3年。用人单位为所聘人员办理企业养老保险，在聘期间，与事业单位在编在岗人员实行同岗同酬。其中对合肥学院急需专业具有博士学位的研究生或高级职称(具有硕士学位的副教授及以上)的高层次人才的引进，实行编制内聘用。

更多详情请登陆安徽事业单位招聘考试网，查看2015下半年合肥市事业单位招聘196人公告

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4、请问2013年下半年合肥城管执法人员招录的是事业编制还是合同制？

请你仔细看下招聘简章，“与事业单位在编人员享受同岗同酬”。换句话说，就是没有行政事业编制。关于“执法队员”的说法，在系统内部，凡是拥有执法资格，也就是有安徽省法制办颁发的“执法资格证”和“行政执法证”双证的工作人员都可以统称执法队员。按理说，中国的“执法人员”都应该有行政编制，这个涉及到执法主体问题，但是在实际应用中，合肥市的城管系统，真正正规的“城市管理行政执法人员”应该是拥有独立行政事业执法编制（编制在人不在岗），且通过考试获得执法证件的城管队员。而一些公务员编制借调入城管系统的，和一些暂时没有编制的城管工作人员通过自身努力获得领导岗位并考到执法证的工作人员，都可以被称为“执法队员”，在工作中享有独立执法权。
你们这次考试之后，录取人员肯定还要通过另外一次内部考试取得执法证，但是没有事业编制。
另外强调下，现在的事业单位只出不进，人事关系这边是卡死的，因为全国正在推动事业单位改革，具体方向还不确定，组织部人事局这边是冻结了新进事业编制的渠道的，只有等同待遇，没有真正的编制。希望我的回答让您满意。

5、城管员工是通过公务员考试招录的吗？

我在党政机关工作多年，对城管人员身份略有了解，我就以我本地的情况做个简单介绍。

我们这边在2017年底，将部分地方行政执法单位整合后成立了综合执法局，其中就将原隶属于住建局的城管执法转隶过去。

综合执法局人员构成较复杂。

社会招聘的临时工。这部分人往往是战斗在城管执法的第一线，由拥有执法权的小队长带领，奔波在街头和违章建筑之间，是主力。

事业编。这部分事业编应该属于参公管理，毕竟是拥有行政执法权的人员，在城管里属中层骨干人员。

行政编。具有行政编制的公务员，一般是负责行政管理的，还有就是综合执法局的领导们也属于行政编制。

城管招录和进人的渠道主要有四种：

1、公考招录。每年各地都会根据自身实际，公开招录一批行政人员或参公管理的在编城管岗位。招录形式一般通过省考，报考方式和考试形式与普通公务员无异。除参公外，城管也会招录部分事业编人员，一律由当地人社部门直接招考。

2、部队转业。军转安置是各级党委、政府的一项重要政治任务。各地每年会拿出一定名额安置部队官兵，其中城管是选择频率较高的单位，每年都会吸纳一定量的部队军官和士官（三期以上）补充到机关和执法队伍中去。

3、公开招聘。由于编制不足，各地城管主管部门也会通过社会公开招聘的方式，以公益岗位的形式招聘一批社会化的合同工，购买五险一金，补充到执法队伍中。这部分人是城管执法的主力军，我们在街头看见的城管人员，大部分就是招聘来的合同工。

4、劳务派遣。部分地区也会委托劳务派遣公司招录劳务派遣人员补充到城管力量。这样做的好处是不会占用城管编制，也不用承担具体的人事管理工作，全部由劳务公司负责，同时还可以避免一些不必要的责任。

城管局现已经改名为综合执法局，而城管员工招录主要有几个途径：

一是公务员考试招录。每年各地都会根据自身实际的情况，公开招录一批行政人员。招录形式主要是通过省考，报考方式和考试形式和普通公务员无异。

二是事业单位考试招录。城管每年也会招录部分事业编制人员，这部分人员一般一律由当地人社部门直接招考。

三是社会公开招聘。由于城管人少事多，编制严重不足，大部分地方的城管主管部门也会通过社会公开招聘的方式招聘合同工或者临时工，增加城管的力量。这部分人是城管的主力军，大街小巷随处可见的城管人员，大多是招聘来的合同工或者临时工。

由于城管也就是综合执法局有执法权，因此管理者和执法主体都是公务员或者事业编工作人员，而合同工与临时工是没有执法权利的，平时也就是负责日常巡查，卫生管理，工资低，工作累，待遇和正式员工天差地别。因此，如果想做成管员工，最好还是考编制，无论公务员或者事业编对以后的发展都是最好的。

6、求合肥城管招聘录取步骤 求人解答下

要看你在哪里应聘，有些不是按照流程来的，只要差不多就可以了。

7、合肥城管执法是属于公务员吗？有编制没？

合肥市城市管理行政执法局是行政机关，人员属于公务员，有编制。但其还有下属机构，其中就有事业编制，还有企业性质的。比如生活废弃物管理中心里面就有劳务派遣人员