合肥欣园格林豪泰招聘

1、格林豪泰在招聘店长,薪资待遇怎么样?面试难么?要去上海培训不用交押金吧？

薪资待遇按照底薪，奖金，绩效还有补贴，其中底薪是根据初试复试及专业的综合评定的，如有意向可以投递HR+。@+。998+。.com的邮箱，会有专员通过电话或者面谈的方式进行交流沟通，到上海培训是不需要交押金的，祝你好运哦！

2、格林豪泰是不是多数都是加盟店?各加盟店的员工都是自己招聘的?

您好，格林豪泰酒店管理集团拥有格林东方酒店、格林豪泰商务酒店、格林豪泰快捷酒店、格林豪泰贝壳酒店、格林豪泰酒店公寓、格林联盟酒店等多个优质品牌。加盟店是格林豪泰酒店集团旗下的品牌之一，目前在全国已有1200多家分店，各个分店都是总部统一管理同时也有自己内部的管理制度，单店的负责人也有权限招聘酒店需要的员工，如果单店需要我们总部也会帮助酒店培训人才输送人才，会从各处招募管培生，总部提供专门的培训，考核通过之后会下放到全国各个门店相应的管理岗位！

3、上海格林豪泰 普陀中山北路2052号 振源大厦1406室 如家酒店楼上 这个又是个什么公司？

千万不要去，要你交460元的，我已经打12333举报了，相信不久就会被取缔的，这种黑中介，里面的人骗一个人，发一个骗人招聘信息少活10年

4、跪求：格林豪泰酒店是什么时间成立的他们是由哪家公司投资承办的

格林豪泰（GreenTree Inns）酒店管理集团，是由董事长徐曙光先生率多家跨国集团股东于2004年11月联手创立的一家全外资国际连锁酒店集团，是中国商务连锁酒店的第一品牌。

目前， 在中国市场，格林豪泰旗下已拥有格林豪泰商务连锁酒店、酒店式公寓、贝壳酒店、格林联盟和青年旅舍等五大产品。到2008年，格林豪泰酒店品牌已覆盖北京、上海和南京等60多个城市，在全国拥有近300家连锁酒店。同时，格林豪泰率先走出国门，在美国、印度、印度尼西亚和越南等国开发连锁酒店。根据计划，到2008年底，公司旗下酒店数将达到450家。

格林豪泰的目标是为顾客提供“超健康，超舒适，超价值，超期望”的高品味，高性价比的产品和服务。每一家格林豪泰酒店，都为顾客提供宽大舒适的席梦思大床，安静的客房，强劲稳定的独立静音空调，全天候热水澡，高速光纤上网，护眼台灯和宽大的书桌，多功能商务中心，高品质的床上用品和卫浴用品等等，让每一位商旅客人享有一个“安静，健康，友好，舒适”的休憩空间。

5、上海市普陀区中山北路2052号14楼1406室振源大厦是什么地方?有没有人去应聘过职位？

看了上面朋友的回答，我也来说两句。恩，我也去了，被骗了几个小时，还错过了其他地方的面试。她把工作说得很好，工资开得很高，一开始我还挺开心的，还以为遇到好公司了，结果后来她说要什么IC卡，上岗证，工作证，总共要460块。我问可不可以自己去办理，她说不行要公司统一办理。。。我心里有了底。格林豪泰在同行业中做的还算比较好，公司门口怎么会没有公司名字和招牌，大厦底楼的大楼图上我找了半天也没有找到格林豪泰，后来我发现有一块没檫掉的的牌子上隐隐有格林豪泰4个字，就是1406室。大公司怎么会这样呢？还有，格林豪泰是面向国际的，它招的人，那其他可以不管，但至少要有点英语基础吧，就算未必要很好，至少能交流两句吧，但是她绝口不提英语水平，现在大学毕业都不能说英语的比比皆是啊，她就这么放心？让我很奇怪。当然这公司可能不是格林豪泰（面试的时候，她也没介绍她的公司）如果说这个招聘单位它不是格林豪泰的，那为什么冒用格林豪泰的牌子在网上发招聘信息？如果不是冒用，那格林豪泰为什么否认和这个公司有关系？如果说这个单位是真心聘请人才的，如果正好在在中山北路2052号14楼振源大厦1406室工作的又看见这个回答的朋友，请我留个言解释一下。
不过里面的有些姑娘倒是真心蛮XX的。。。

6、格林豪泰应收应付会计工作怎么样

好。根据查询企业招聘信息可知，格林豪泰应收应付会计工作福利待遇非常好，工资高于同行业平均水平。格林酒店集团（原格林豪泰酒店管理集团，GreenTree）2018年3月登陆纽交所（NYSE:GHG），是酒店管理集团公司。

7、格林豪泰应聘客房服务查案底吗

查。
经查阅格林豪泰官网可知，格林豪泰应聘客房服务需要应聘者提供个人信息，会查阅是否有案底前科，格林豪泰方可拒绝招聘。
格林豪泰（GreenTreeInns）酒店管理集团，是由董事长徐曙光先生率多家跨国集团股东于2004年11月联手创立的一家全外资国际连锁酒店集团，是中国商务连锁酒店的第一品牌。

8、格林豪泰店长培训有哪些内容

格林豪泰店长培训主要包括酒店管理和规章制度两个方面:具体如下:
1、酒店管理概论、现代酒店管理、酒店心理学、旅游学概论、前厅客房服务与管理、餐饮服务与管理、菜点与酒水、酒店英语、现代酒店营销、酒店财务管理、会议服务与管理、康乐服务与管理。
2、从业人员退休制度、员工申诉制度、员工行为规范、员工抚恤细则、员工身份保证金处理制度、员工福利管理制度、员工招聘与录用制度、员工打卡管理规定、员工在职训练制度、职工购车处理制度等员工管理制度。

9、格林豪泰面试通过了入职要多久

正常情况下，格林豪泰面试通过的话，入职不会超过三个工作日。耐心等待人事部电话通知即可，祝你入职成功，工作顺利。